Personalberatung

SONAR Stellenmarkt

Personalleiter (Dienstleistung)


Bereich Steuer- und Unternehmensberatung
Stellenbeschreibung

Der Aufgabenbereich umfasst die Betreuung aller Mitarbeiter an den vier Standorten. Das gesamte Spektrum operativer und strategischer Personalarbeit findet hier Anwendung, wobei die Hauptaufgabe die Personalentwicklung sein wird. Ein kleines Team von vier Mitarbeitern unterstützt Sie in Ihrem Aufgabenbereich. Alle Veränderungsprozesse werden von Ihnen geleitet, um die Entwicklung der Mitarbeiter bestmöglich zu fördern. Dabei führen Sie Personalgespräche und stellen sicher, dass die Personalstrategien im Einklang mit den Unternehmenszielen stehen. Des Weiteren beraten Sie die Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Fragen und stimmen alle Aspekte Ihrer Personalarbeit stets mit der Geschäftsführung ab.

Gebiet/Ort Süddeutschland /
Stellenanforderung

Für dieses breit angelegte Aufgabengebiet suchen wir einen HR-Allrounder (m/w), der nach seinem einschlägigen Hochschulstudium bereits mehrere Jahre im Personalbereich tätig war und über Erfahrungen in der Personalentwicklung verfügt. Neben guten und modernen Kenntnissen der operativen und strategischen Personalarbeit und des PE-Instrumentariums bringen Sie analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken mit. Ihren Gesprächspartner begegnen Sie mit hohem Einfühlungsvermögen und verfügen über ausgesprochen gute kommunikative Fähigkeiten. Ãœberzeugungskraft und Loyalität runden Ihr Bild ab.
Es erwartet Sie in jedem Fall eine interessante Aufgabe mit vielen Freiräumen in einem mittelständischen Unternehmen, dass eine offene und angenehme Kommunikationskultur pflegt.

Sind Sie an diesen vielfältigen und verantwortungsvollen Aufgaben interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, gern per E-Mail. Unser Berater Michael Winkler (DW: -14) gibt Ihnen gern weiterführende Informationen.

Ref-N° M20 M4

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